为全面提升营销服务队伍专业素养，夯实基层业务基础，2月11日，南县农服公司组织站所营销专业人员共计71人开展为期两天的营销专业技能培训，确保全员在该公司即将开展的2025年乡镇供电所人人过关劳动竞赛中赛出水平、亮出风采。

　　据了解，此次培训围绕计量、核算两大核心板块进行系统教学，邀请2024年在省公司“技能强企”工程竞赛中获得名次的技术骨干担任讲师，结合最新技术标准和行业规范，详细讲解了低压三相四线计量装置选型、布线工艺、接线检查及安全防护等关键操作要点。通过“理论+实操”相结合的模式，参培人员分组进行现场模拟安装，重点演练了电能表与互感器的匹配、电压电流回路接线、防窃电措施等环节。针对日常工作中常见的电量异常、计量故障等问题，通过典型案例剖析，系统讲授用电异常排查方法、证据收集要点及电量电费追补计算规则，指导学员运用系统数据比对、现场勘查取证等技术手段锁定问题根源，并依据《供电营业规则》等法规精准计算追补电量和违约金，确保电费追收合法合规。

　　“这次培训内容‘接地气’、方法‘重实效’，尤其是追补电费的计算公式和操作规范，解决了我们日常工作中的很多困惑。”该公司现场参训学员纷纷表示，此次培训针对性、实用性强，为今后高效开展计量运维、反窃查违等工作提供了有力支撑。

　　接下来，该公司将以此次培训为契机，持续开展岗位练兵、人人过关等培训竞赛，打造一支“业务精、能力强、服务优”的营销铁军，为优化县域营商环境，推动公司高质量发展注入更强动力。（唐容）